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每周脉搏

每周三个问题：工作量、支持、心情。

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问题

  1. 01This week your workload was单选
  2. 02I got the support I needed评分
  3. 03How are you feeling about work?评分
  4. 04Anything blocking you?评论

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员工 NPS（eNPS）您的团队会推荐别人来这里工作吗？附带原因，匿名填写。新员工回访（30/60/90 天）新员工适应得如何：职责清晰度、工具、经理、团队。离职面谈员工为什么离开，以及什么能留住他们。培训反馈培训结束后：讲师、内容、对工作的帮助。匿名意见箱想法和顾虑，随时开放，从不问是谁。食堂反馈打饭窗口的二维码：口味、分量、卫生、花样。